就业是最大的民生。2025年，我区将稳就业作为民生实事重点推进，交出亮眼答卷：全区城镇新增就业目标4000人，实际完成6600人，完成率达165%，超额完成年度任务。这份“超额答卷”的背后，是我区政策扶持、市场补位、企业发力同频共振的结果。

零工市场是连接零散用工需求与求职者的重要桥梁，市民邢建平便是受益者之一。“零工市场成立后我来求职，他们根据我的情况将我留用，现在我也能帮助其他求职者匹配工作。”从求职者转变为就业服务参与者，邢建平的经历是零工市场服务效能的一个缩影。

为了让企业精准招才、求职者高效就业，零工市场不断拓宽服务渠道，搭建起全方位的就业对接平台。区零工市场负责人谢凤伟介绍，市场采取“线上+线下”融合模式服务企业与求职者。线下全年举办专场招聘会90余场，累计参会企业超900家，服务求职者3700余人；线上通过抖音、微信视频号、快手等平台开展直播带岗300余场，累计推荐超5000人次。目前，线上平台入驻企业超700家，关注人数达万余人。

针对青年等重点群体，我区推出系列精准补贴政策，以真金白银吸引人才、留住人才。22岁的周令浩从广西高校毕业后，通过新春招聘会入职江苏高捷节能装备集团有限公司。“高淳为应届生提供了面试、住房、生活等多重补贴，给了我们稳定的保障，环境好、人也好。”

稳就业，既要保障求职者找到工作，也要助力企业留住人才。我区精准对接企业需求，落实各项援企稳岗政策，为企业减负赋能。江苏高捷节能装备集团有限公司人事行政部经理耿云云表示，2025年，区人社部门不仅为企业落实了近10万元的稳岗补贴，降低了用工成本，还通过精准招聘矩阵，快速引进了新媒体运营、内外销、车间技术等岗位，企业扩产所需的多类技术骨干和毕业生，助力企业前三季度销售额超2024年全年。“政策红利切实转化成了发展动力。”

企业的稳健发展，离不开政策的坚实支撑。我区人社部门作为稳就业的“主力军”，始终聚焦高质量充分就业目标，统筹推进各项就业创业工作，让就业红利持续释放。区人社局劳动就业管理中心工作人员夏定欣表示，下一步将持续深化产教融合，优化人力资源市场数字化服务，扩大政策覆盖面，推动实现更充分、更高质量的就业。

从拓宽对接渠道到精准施策护航，从助力企业稳岗到促进个人就业，一系列扎实举措共同筑牢了我区就业工作的根基，让更多劳动者端稳了“饭碗”，也为区域经济发展注入了持续活力。（胡润）